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件数:51件

  • 【CO】
  • 【PP】

グループ内新会社設立対応支援

要スキル:
◇募集要領 ・モジュール CO:シニアコンサル1名 PP:シニアコンサル1名  ・スキル FIT&GAPの結果を理解し、売却先グループ会社のシステムを活かしつつ、新会社のシステム設計の検討ができること ・カスタマイズの検討 現行のアドオンを調査し、先方システムでの対応方法の検討を支援 ・移行について、移行要件の検討とマッピング作業を支援 売却先システムへの移行要件の検討ができること 一部、周辺システムからの移行もあり 現行のマスタ、トランの項目定義調査(アドオン含む) 実機でのデータ調査 ユーザ側のマスタ整備の支援 
月額単価:
~1,500,000円 / 月
稼働場所:
東京都-
業務領域:
要件定義
稼働率:
100%
作業内容:
・製造ラインを他社に売却し、売却先で新会社を設立。 ・現行はSAPを使用。 売却先のグループ会社もSAPを導入しており、売却先のSAPを使用して設立新会社を新たにSAPに加える対応。できる限り、追加アドオンせずに現行機能ベースでSAP使用する方針。 ・現行と売却先グループとの業務・システムのFIT&GAPは完了。  現在、それを踏まえて新会社の業務・システムの要件定義を実施中。 ・今後は移行要件の検討、マッピング作業の支援、 売却先グループで実施したシステム設定・アドオン設計のレビュー、UATの支援を実施。 2025年7月に新会社をSAPシステムにサービスイン

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  • 【CO】

S4HANA導入支援 (COJrコンサル)

要スキル:
・CO経験5年以上の方 ・PSモジュールとの連携経験のある方 ・アドオンの開発経験3年以上(開発自体は行いません) ・課題検討・解決への提案が出来る方(検討資料を作成、説明ができる)
月額単価:
~1,200,000円 / 月
稼働場所:
東京都リモート併用
業務領域:
要件定義
稼働率:
100%
作業内容:
S4HANA導入 アドオン要件定義フェーズ CO担当

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  • 【CO】
  • 【FI】

自動車メーカー ECC→S/4HANAへのマイグレーションプロジェクト支援

要スキル:
・コンバージョンプロジェクトにおける要件定義(S/4との差分)が実施できること ・担当領域において業務ユーザと円滑なコミュニケーションができること ・担当領域において要件定義~本番稼働サポートまでフルサイクルでプロジェクト支援を経験したことがあること
月額単価:
~1,500,000円 / 月
稼働場所:
東京都リモート前提
業務領域:
要件定義
稼働率:
100%
作業内容:
ECC→S4へのマイグレーションプロジェクト支援 FI(AP/AR/GL)コンサル 1名 COコンサル 1名

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  • 【CO】

SAP CO領域における新規導入コンサル支援

要スキル:
・SAP新規導入プロジェクトにおいてCOの要件定義から本番稼働まで一連の経験 ・COでのカスタマイズの知識と業務経験 ・他モジュールとCOとの関わりを理解している ・顧客との折衝経験
月額単価:
~1,800,000円 / 月
稼働場所:
東京都リモート併用
業務領域:
要件定義
稼働率:
100%
作業内容:
SAPを新規導入する際におけるお客様との業務要件の整理からコンサルタントチームの一員として参画頂きます。 ・要件定義書の作成 ・業務フローの精査とFit&Gap分析 ・アドオン機能の設計と開発チームへの依頼や受け入れなど

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  • 【CO】

SAP CO領域におけるS/4 HANAへの移行支援

要スキル:
・顧客とCOに関する要件定義を行った経験 ・COに関するカスタマイズの知見 ・COに関するマスタデータやトランザクションデータのテーブル構造の知見
月額単価:
~1,600,000円 / 月
稼働場所:
東京都リモート併用
業務領域:
要件定義
稼働率:
100%
作業内容:
ECCからS/4 HANAへ移行する際のコンサルティング業務を担当して頂きます。 その際に業務をシステムに合わせるための業務要件整理などが発生する想定となります。 ・業務要件整理、業務フローの作成 ・要件定義書の作成 ・S/4 HANAでのカスタマイズ調査 ・マスタデータ、トランザクションデータの移行要件整理

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  • 【CO】
  • 【FI】
  • 【MM】
  • 【PP】
  • 【SD】

SAPバージョンアップのテスト支援

要スキル:
・MM/SD/PP/CO/FIのいずれかにおいて一通りの業務フローを理解している ・MM/SD/PP/CO/FIのいずれかにおいて総合テストや運用テストフェーズでテストを行った経験 ・SAPにおける不具合調査やOSSへの問い合わせの経験 【尚可】 ・SAP新規導入プロジェクトにおける要件定義の経験
月額単価:
~800,000円 / 月
稼働場所:
東京都リモート相談可能
業務領域:
-
稼働率:
100%
作業内容:
SAPバージョンアップをすることにより、実際に動かしている業務フローに影響はないか各モジュールにてテストを行います。 テストにおいて不具合が出た場合は原因調査を行って頂きます。

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  • 【CO】
  • 【FI】
  • 【MM】
  • 【PP】
  • 【SD】

製造業S/4HANAのPoC支援

要スキル:
・MM/SD/PP/CO/FIのいずれかでSAPの導入プロジェクトにおける要件定義を行った経験
月額単価:
~1,400,000円 / 月
稼働場所:
フルリモート
業務領域:
要件定義
稼働率:
100%
作業内容:
既存の製品からS/4HANAへ移行希望のクライアント様向けに、業務フローがS/4HANAに適合するかPoCを実施頂きます。 ・既存製品を用いた業務プロセスの洗い出し ・S/4HANAの標準機能やカスタマイズの調査 ・Gapに対する解決方法の提案など

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  • 【CO】
  • 【FI】
  • 【MM】
  • 【PP】
  • 【SD】

オフショア開発におけるレビュー支援

要スキル:
・SAPでの基本設計業務経験 ・ABAPでの開発経験 ・英語での読み書き 【尚可】 英語での会話
月額単価:
~900,000円 / 月
稼働場所:
東京都
業務領域:
その他
稼働率:
100%
作業内容:
オフショア開発で海外でのアドオン開発物に対しレビューを行う業務を担当頂きます。 オフショア先へは英語を用いたコミュニケーションでレビュー内容の共有を行っていただきます。 ・開発物のレビュー ・オフショア先とのコミュニケーション

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募集終了

SAP S/4HANA導入プロジェクト 財務会計システム再構築支援

要スキル:
・要件定義が実施できること ・担当領域において業務ユーザと円滑なコミュニケーションができること ・担当領域において要件定義~本番稼働サポートまでフルサイクルでプロジェクト支援を経験したことがあること
月額単価:
~1,500,000円 / 月
稼働場所:
広島県リモート+オンサイト
業務領域:
-
稼働率:
100%
作業内容:
2025年1月-7月→要件定義フェーズ ECC→S/4HANAへのバージョンアップに向けた要件定義に従事していただきます。

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募集終了

新生産調達業務システム(S/4HANA)新規導入支援

要スキル:
対象モジュール:SD/MM/PP/FI/CO/PS アプローチ:Fit to Standard スキル経験: ・要件定義が実施できること(プロセスフローの作成、プロト準備など) ・担当領域において業務ユーザと円滑なコミュニケーションができること ・担当領域において要件定義~本番稼働サポートまでフルサイクルでプロジェクト支援を経験したことがあること
月額単価:
~1,700,000円 / 月
稼働場所:
大阪府週2~3日は大阪、それ以外はリモート
業務領域:
-
稼働率:
100%
作業内容:
・2024年8月 ~2025年1月 :概要要件定義 ・2025年2月 ~2025年7月 :詳細要件定義 ・2025年8月 ~2025年10月:概要設計 ・2025年11月~2026年5月 :外部設計・開発 ・2026年6月 ~2026年9月 :結合テスト ・2026年10月~2026年12月:統合テスト ・2027年1月 ~2027年3月 :本稼働

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