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【高年収】【リモート可】【PM/PL候補】【産業サービス部】ERPパッケージ運用PM〈顧客はメディア・人材・通信業界をはじめとした業界最大手の企業様が中心です〉 ※リモートOK/フレックス制(S/4HANA)
株式会社シーエーシー
- 想定年収
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700 ~ 900 万円
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
募集情報
| 想定年収(詳細) |
- 年収 7,000,000 円 - 9,000,000円
- ※経験、スキルに応じる:※月給+賞与3回
- ※基本給(350,000円~)+固定時間外手当(102,200円~)の月給制。
- <固定時間外手当に関する特記事項>
固定時間外手当の相当時間:35時間/月 35時間を超過した時間外勤務については、別途時間外手当を支給。
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| 勤務地 | 東京都中央区日本橋箱崎町24-1
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| 仕事内容 | <仕事内容>
SAP S/4HANA案件全体の統括PMまたは個別案件PMとしてマネジメントを担っていただきます。
具体的には・・・
- チーム及びプロジェクト全体のマネジメント
- 新規大型案件の舵取り
- 品質管理
- 予算管理
- 要員管理
- 業務管理 など
【ポジションの魅力】
- 顧客は各業界で最大手の企業様が中心です。
- プロジェクト規模も大きく、年間20億円以上にもなります。
- 顧客との関係も良好で、裁量権がございます。
- 夜間対応はありません。
- 出張対応も想定しておりません。
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| 必須条件 | <必須条件>
- ERPパッケージの導入及び運用経験
- マネジメント経験(人数:5名以上、期間:1年以上)
<歓迎条件>
- SAPコンサルタント資格:・ERPパッケージの業務設計や運用設計経験
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| 雇用形態 | 正社員 |
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| 選考内容 |
- 1:WEBエントリー
- 2:書類選考
- 3:WEB面接(2回)、WEBテスト
- 4:内定・入社
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勤務条件
| 勤務時間 |
- フレックスタイム制:フレキシブルタイム:7:00~21:00
- 標準労働時間:9:00~17:30(7時間30分)
- 休憩時間:12:00~13:00(60分)
- 所定時間外労働の有無:有り
- ※コアタイム無し、1日の最小の就業時間3時間45分
- ※なお、標準労働時間は客先勤務時間に準じます
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| 年間休日 | 124日 |
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| 休日・休暇 |
- 年間休日124日
- 完全週休2日制(土・日)、祝日
- 夏季休暇(3日間)
- 年末年始(12月30日~1月4日)
- 有給休暇
- 慶弔休暇
- 産前産後・育児休業
- 介護休業
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| リモートワーク | あり
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| 試用期間 | あり(3か月)/試用期間中の条件:同じ |
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| 福利厚生 |
- 昇給年1回(4月)
- 賞与年3回(3月・6月・12月)
- 交通費全額支給
- 退職金制度
- 財形貯蓄
- 持株会
- 在宅勤務制度
- 副業制度
- 慶弔見舞金
- 保養所
- ビジネスカジュアル(通年)
※顧客先の場合は、顧客ドレスコードに準じる
- サークル活動
- 定期健康診断
- 団体生命保険
- 資格取得奨励金制度 他
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| 社会保険 | あり |
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| 通勤手当 | あり |
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| 退職金制度 | あり |
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| 教育制度 | あり |
企業情報
| 企業名 | 株式会社シーエーシー |
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| 職種 | ITエンジニア・ITコンサル / PM・PL |
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| 本社住所 | 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町24番1号 |
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| 業界 | システムインテグレーター・ソフトハウス(IT/Web・通信・インターネット系) |
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| 従業員数 | 1,231名 (2023年12月31日時点) ※国内外グループ会社への出向社員を含む |
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| 設立 | 2014/04/01 |
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| 会社概要 | <<シーエーシー会社紹介>>
CACは1966年に設立された「日本初の独立系SI企業」を前身とする、歴史ある独立系システムインテグレータです。
当社は金融機関、製薬企業、飲料メーカー、通信、人材分野等、幅広い業界の顧客向けに多様なITサービスを展開しています。そしてAI、IoT等、技術開発・企業投資を中心に進めている「新技術」領域の強化も図っています。
またCAC Holdingsとしてパラリンピック正式種目である「ボッチャ」の普及・支援に取り組んでおり、令和5年度には東京都スポーツ推進企業483社の中から特に先進的な取組や波及効果のある取組を行っている企業としてモデル企業10社の中に選定されました。
平均勤続年数15.1年、定着率91.7%で、長く働いている社員が多い会社です。
月平均残業時間は14.1時間、有給休暇の取得率は63.0%、育休・産休の取得率・復帰率は共に100%です。
社員の働きやすさを求め、様々な制度を導入しています。
在宅勤務制度/コアタイムなしのフレックスタイム制度/副業制度/特別休暇(結婚:5日間、出産:2日間)/年末年始・5月連休とは別に9連続休暇の推奨/資格報奨金(最大20万円)/祝い金/保養所など。
詳しくは選考時にお話しいたします。気になる点などがございましたらお気軽にご質問ください。
【正規雇用社員採用者数における中途採用比率】
2021年度49%、2022年度43%、2023年度37%(2024年2月19日時点)
【主要事業品目】
- システム構築サービス
- システム運用管理サービス
- BPOサービス
【主要加入団体】
- (一社)情報サービス産業協会(JISA)
- (一社)日本情報システム・ユーザー協会(JUAS)
- (公社)企業情報化協会(IT協会)
■認定(認証)
- プライバシーマーク制度 認定企業(JIPDEC)
- ISMS 「JIS Q 27001:2014(ISO/IEC 27001:2013)」認証登録企業
- ※NEW「健康経営優良法人2023」認定企業
- ※NEW「えるぼし認定」(3段階目)取得企業
■関係会社
(株)CAC Holdings、(株)アークシステム、(株)CACオルビス、(株)ハイテックシステムズ、CACアメリカ、CACヨーロッパ、CAC上海、高達計算機技術(蘇州)有限公司、Inspirisys Solutions Limited、Mitrais Pte. Ltd.、CAC Consulting & Technology Singapore Pte. Ltd.、ユアサシステムソリューションズ(株)、シーイーエヌソリューションズ(株)、株式会社エムハート
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※募集状況は常に変動します。最新の状況はお問い合わせください。
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